멘토링 가이드는 1년 동안 멘토링 활동을 진행하면서 활용하는 다양한 교육 방법, 프로그램 아이디어 등을 제공해드리는 코너입니다. 우리 팀에 적합한 방법을 선택하여 자유롭게 활용해보세요.
온라인 생중계를 통해 사회리더 대학생 멘토링 발대식을 개최한 지가 엊그제 같은데, 어느덧 그간의 활동을 마무리하는 11월이 찾아왔습니다. 한국장학재단과 함께한 각 멘토링 팀의 지난 한 해는 과연 어땠는지 자뭇 궁금해지는데요. 앞서 우리가 쌓아온 경험과 노하우를 그저 좋았던 추억으로 남겨두기보다는 미리 체계적으로 정리하고 공유해야 지속가능한 발전을 위한 밑거름으로 삼을 수 있을 터입니다. 따라서 이번 시간엔 멘토링의 전반적인 과정과 활약상을 정리하고, 팀 구성원의 최종 목표를 수립 · 발표하는 방법에 대해서 알아보도록 하겠습니다. 그럼 어떤 꿀팁이 있는지 같이 들여다볼까요?
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Step 01. 오래 가는 멘토링 팀엔 특별한 비결이 있다?
_멘토링 활동 정리 비법
1년 동안 축적해온 멘토링 활동을 의미 있게 정리하고 싶은데 마땅한 전략이 떠오르지 않는다면, 이전 기수의 다양한 사례를 참고해보길 추천합니다. 단, 효과적인 발상이라고 해서 그대로 쫓아가기만 한다면 소용없겠죠. 강점을 지닌 요소를 선정해 벤치마킹한 다음, 여기에 멘토링 팀마다 보유한 독자성을 부여해 한층 업그레이드해야 더 큰 발전을 기대할 수 있습니다. 그렇다면 과연 어떤 비결이 있는지 다음 사항을 통해 속속 살펴보겠습니다.
■ 한 해의 멘토링 활동을 체계적으로 마무리하는 비결 전수-
① 언제든 다시 찾을 수 있는 아카이브(archive)를 마련해 보세요.
시간이 지나면 유행은 변하지만, 멘토링의 가치는 바뀌지 않습니다. 따라서 멘티들이 사회 각 분야에 진출하고 난 뒤 지난날 멘토가 해준 조언과 가르침을 떠올리고 싶을 때를 대비해 디지털 저장소인 아카이브를 미리 만들어 둔다면 마음이 쉬어가는 휴식처로 유용하게 쓰일 수 있어요. 또, 팀으로 수행한 각종 프로젝트, 자원봉사, 수상 내역, 뉴스레터 인터뷰 등을 한데 보관할 수 있으니 취업이나 창업 시 대외활동 이력을 구성하면서 참고할 수 있죠.
이때, 정리는 보통 시간순으로 하지만, 일정한 주제별로 모아서 분류한다면 탐색하고자 하는 사항의 파악이 한결 손쉽습니다. 보관소는 웹페이지, 블로그, 페이스북, 인스타그램, 유튜브 등 다채로운 방식 가운데서 선택 가능하나, 평소 자주 백업하도록 합니다. 디지털로 구현하는 만큼, 자칫 내용을 손실할 위험이 있는 까닭입니다. -
② 집단 지성과 기록을 활용해보세요.
‘추억은 다르게 적힌다’는 유행가 가사처럼 멘토와 멘티가 특정 사건에 대해 이해하거나 떠올리는 바는 제각각입니다. 그러니 지난 시간을 차근차근 곱씹으며 집단 지성을 이용해 정확하게 글로 남긴다면 훗날 기념비적인 역사로 자랑할 수 있을 테죠.
실제로 지난 기수 중엔 이 같은 기록을 책으로 출판해 큰 호응을 얻은 케이스가 있었답니다. 더불어 한국장학재단 사회리더 대학생 멘토링 수기공모전에 출품해 수상의 영예를 안은 개인과 팀이 매년 속속 나오고 있죠. 내년도 공모전에 참여하고자 한다면 바로 지금부터 준비해야겠습니다. -
③ 멘토링이 선사하는 가장 큰 자산은 인적 네트워크입니다.
만약 여러 해 동안 멘토링을 진행해온 멘토라면, 기수별 멘티를 모아서 홈커밍 행사를 열고 서로 만날 수 있는 자리를 주선해주세요. 선후배가 한데 어우러져 시너지 효과를 내는 건 물론, 해마다 활동의 마지막을 뜻깊게 장식하고 가치를 더하는 계기로 작용합니다.
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Step 02. 우리의 진정한 활약은 이제부터 시작이다!
_최종 목표 수립과 공유
최종 목표 수립과 공유는 멘티 개개인의 비전을 바로 세우고 향후 나아가야 할 길을 정하는 마지막 단계입니다. 그동안 멘토에게 받은 가르침을 토대로 방향을 분명히 설정해서 발표하는 시간을 가질 때, 꿈에 한 걸음 더 가까이 다가설 수 있겠죠.
그런데 막상 어디에 초점을 맞춰서 실현해야 할지 감이 잡히지 않는다면, 미래 경영학자 피터 드러커가 제안한 방법을 적용해보는 건 어떨까요? 해당 기준은 아래와 같습니다.■ 피터 드러커의 스마트한 목표 설정법-
Specific
목표는 구체적이어야 하고
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Measurable
측정 가능해야 하며
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Achievable
달성 가능해야 하고
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Result-oriented
결과 지향적이며
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Timely
시간제한이 있어야 한다.
덧붙여, 여기서 이야기하는 시간제한은 최소 1~3년, 장기적으로는 10~20년에 이르는 기간을 정해두고 실행하라는 의미입니다. 만일 짜임새 있게 구축하기 어렵다면, 삶에서 가장 궁극적으로 이루길 바라는 목표를 정하고, 점차 세부화합니다.
또, ▲꿈을 공유하고 싶은 대상 ▲계획을 통해 더욱 부각할 수 있는 장점 ▲달성에 따르는 각종 비용(시간 · 돈 · 노력) ▲목표 설정의 중요성 등을 과감하게 드러내는 발표를 통해 실현 의지를 다지기 바랍니다.
멘토링 팀 여러분, 한 해 동안 모두 고생하셨습니다.
오늘 계획한 꿈이 반드시 현실로 이뤄지길 한국장학재단이 한마음으로 응원합니다! -
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